Pensando no desenvolvimento de todos os empresários, disponibilizamos conteúdos essenciais sem custo, garantindo acesso ao conhecimento de qualidade.
Esses treinamentos tem como objetivo ajudar os empresários das micro e pequenas empresas a evitar problemas que podem lhe causar grandes prejuízos financeiros.
Se você é uma associação ou organização sem fins lucrativos, entre em contato conosco e agende algum dos treinamentos abaixo.
Os treinamentos podem ser realizados de forma presencial ou online.
Apresentar estratégias práticas e eficazes para que as empresas adotem um preventivo trabalhista, garantindo conformidade com a legislação, segurança jurídica e redução de riscos de ações judiciais e prejuízos financeiros.
A palestra tem como objetivo desmistificar o Fator Acidentário de Prevenção (FAP) e ensinar como as empresas podem gerenciá-lo de forma estratégica para reduzir custos com a folha de pagamento e melhorar a gestão de saúde e segurança no trabalho.
Demonstrar como o regulamento interno e o código de cultura são ferramentas essenciais para proteger a empresa contra riscos trabalhistas, criando um ambiente organizacional seguro, produtivo e alinhado às obrigações legais e aos valores da empresa.
A palestra visa esclarecer como a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) impacta diretamente as relações trabalhistas, orientando empresas sobre como tratar os dados pessoais de seus colaboradores, candidatos e terceiros de forma segura, ética e em conformidade com a legislação.
Capacitar empregadores, gestores e profissionais de RH sobre as principais causas que levam às ações trabalhistas e apresentar estratégias práticas para prevenir problemas que podem comprometer a saúde financeira e a reputação da empresa.
Se sua empresa deseja aprofundar o aprendizado e ter acesso a conteúdos estratégicos e especializados, oferecemos os treinamentos abaixo, que podem ser realizados de forma presencial ou online.
Capacitar empresas para identificar, prevenir e combater práticas de assédio moral e sexual no ambiente de trabalho, promovendo um ambiente seguro, ético e em conformidade com a legislação trabalhista.
Aprenda a forma correta de aplicar advertência, suspensão e a justa causa na área trabalhista.
Capacitar empresas e gestores sobre como aplicar penalidades trabalhistas de forma correta, respeitando os limites legais e garantindo a segurança jurídica, para evitar passivos trabalhistas e possíveis ações judiciais.
Capacitar empregadores, gestores e profissionais de RH sobre as principais causas que levam às ações trabalhistas e apresentar estratégias práticas para prevenir problemas que podem comprometer a saúde financeira e a reputação da empresa.